Cén tionchar a bhíonn ag Ghosting ar Earcaíocht Fostaithe
Ábhar
- Éifeacht Ghosting Fostaithe Ionchasacha
- Earcaitheoirí mar Shaineolaithe Caidrimh Phoiblí
- Píblíne ag crapadh d'Iarratasóirí Poist
- Laghdú ar Atreoruithe Inmheánacha
- Cén Fáth go dtarlaíonn Ghosting
An ndeachaigh tú riamh faoi agallamh poist agus nár chuala tú aon rud ón earcaitheoir nó ón mbainisteoir fruilithe fiú tar éis duit ríomhphoist a sheoladh nó ríomhphoist a fhágáil? Tugtar taibhse air seo agus cé gur i gcaidrimh phearsanta a tháinig an téarma (téann tú ar dháta agus ní chloiseann tú uaidh arís), tarlaíonn sé i bhfostú an t-am ar fad.
Le blianta fada anuas, bhí earcaitheoirí agus bainisteoirí fruilithe déanta ar iarrthóirí poist. Nuair a bhí an ráta dífhostaíochta ard, ní fhaca siad míbhuntáiste maidir le taibhse: bhí sé éasca iarrthóirí nua cáilithe a aimsiú, a earcú agus a fhruiliú.
Éifeacht Ghosting Fostaithe Ionchasacha
In 2018, áfach, tá an ráta dífhostaíochta níos ísle ná mar a bhí sé le fada an lá, agus tá iarrthóirí agus fostaithe tar éis na táblaí a iompú ar fhostóirí. Thug Chip Cutter, an t-eagarthóir bainistíochta ag LinkedIn, faoi deara nach bhfuil iarrthóirí ag filleadh glaonna ó earcaitheoirí agus gur thosaigh daoine ag taispeáint gan obair seachas ag tabhairt fógra dhá sheachtain ’.
Is cothrom na Féinne é Turnabout, tar éis an tsaoil. Cén fáth ar chóir go mbeadh meas ag iarrthóirí ar earcaitheoirí agus ar bhainisteoirí fruilithe nuair nár caitheadh leo le blianta? Bhuel, ba cheart go gcaithfeadh fostóirí agus iarrthóirí le chéile i gcónaí.
Tá a lán earcaitheoirí ag foghlaim an bealach crua go bhfuil deireadh lena mblianta ag glacadh leis go mbeadh iarrthóirí ar fáil i gcónaí agus go bhfuil an lámh in uachtar ag lucht cuardaigh fostaíochta anois. Ach seachas an “díoltas seo,” cén tionchar a bhíonn ag taibhse ar earcaíocht fostaithe?
Earcaitheoirí mar Shaineolaithe Caidrimh Phoiblí
D’fhéadfadh sé seo a bheith ríméadach - ní labhraíonn earcaitheoirí leis an bpreas tar éis an tsaoil, agus ní dhéanann siad iarracht ailt irise a scríobh faoin gcuideachta, mar sin cén fáth a gcaithfidh siad a bheith buartha faoi chaidreamh poiblí?
Smaoinigh air. Cé a chaitheann earcaitheoirí cuid mhaith dá gcuid ama ag caint? Neamhfhostaithe, ceart? Agus ní thiocfaidh formhór na ndaoine sin chun bheith ina bhfostaithe go deo. Sin díreach an cineál earcaíochta.
Má dhéanann tú taibhse d’iarrthóirí agus má chaitheann tú go dona leo, labhróidh siad lena gcairde, agus caillfidh tú amach ar iarrthóirí amach anseo agus ar chliaint amach anseo. Bíonn imní ort faoi róil seirbhíse do chustaiméirí, ach déanann tú neamhaird ar an tionchar a d’fhéadfadh a bheith ag earcaitheoir taibhse ar fhás na cuideachta. Is droch-cháil é droch-cháil - nuair a ghnóthaítear é, is deacair droch-cháil le fostaithe ionchasacha a shárú.
Píblíne ag crapadh d'Iarratasóirí Poist
Creideann gach duine a chuireann isteach ar phost go bhfuil siad cáilithe, ar bhealach éigin, don phost sin. Uaireanta, leathnaíonn sé seo an tsamhlaíocht, de réir mar a sheolann daoine a n-atosú chuig postálacha le heochairfhocal meaitseála amháin. Ach go minic, is cluichí maithe iad na hiarrthóirí. Agus is cluiche maith go leor é gach duine a thagann isteach le haghaidh agallaimh, ceart?
Is cinnte nach bhfostaíonn tú gach duine a chuireann tú faoi agallamh, ach ní chiallaíonn sin go bhfuil na daoine sin go léir an-oiriúnach do do chuideachta go deo. Bheadh go leor acu an-oiriúnach do phost difriúil nó fiú an post céanna i gceann cúpla bliain. Ní dhéanann earcaitheoir maith fógraí a phostáil, foghlaimíonn sí na daoine sa tionscal agus coinníonn sí píblíne ag rith ionas gur féidir léi a líonadh go tapa nuair a osclaítear post.
Má chaitheann tú go dona le fostaithe ionchasacha, is amhlaidh go bunúsach gur chuir tú as an bpíblíne iarrthóra iad. Cinnte, is féidir leat teagmháil a dhéanamh leo 18 mí as seo, ach beidh cuimhne acu gur tháinig siad isteach le haghaidh trí bhabhta éagsúla d’agallaimh agus nár chuala siad ar ais riamh - mar earcaitheoir, thug tú spreagadh dóibh. Cé atá ag iarraidh iad féin a chur trí sin arís?
Laghdú ar Atreoruithe Inmheánacha
Ceann de na foinsí is fearr d’iarrthóirí poist ná d’fhostaithe reatha. Is saineolaithe iad ina réimsí féin agus is gnách go mbíonn aithne acu ar dhaoine eile a dhéanann an méid a dhéanann siad. Ach má atreoraíonn siad a gcairde agus a gcomhghleacaithe, a thógann an t-am ansin teacht isteach chun agallaimh, agus nach gcloiseann siad uait arís, insíonn siad d’fhostaithe reatha faoi na rudaí atá déanta agat.
Níl sé beartaithe ag d’fhostaithe oibriú do do chuideachta go deo. Caithfidh siad a gcáil a choinneáil ina réimse. Ní dhéanfaidh siad é a mhilleadh trí dhaoine a fhaigheann droch-chóireáil a thabhairt isteach. Ina áit sin, stopfaidh siad go ciúin ag moladh daoine do phoist sa chuideachta.
Cén Fáth go dtarlaíonn Ghosting
Níl an t-am ag éinne. Tá gach fostaí gnóthach. Ach, is é an rud ceart é iarrthóirí a chóireáil go béasach agus dul ar ais chuig na daoine a rinne agallaimh, agus sábhálfaidh sé am duit san fhadtréimhse. Méadóidh tú do cháil dhearfach, tógfaidh tú do phíblíne ionchasach d’fhostaithe, agus gheobhaidh tú atreoruithe ó fhostaithe reatha.
Cosnóidh sé i bhfad níos mó ama duit gan na rudaí sin a bheith agat ná do ATS ríomhphoist a sheoladh chuig gach iarrthóir ag rá, “Go raibh míle maith agat as agallaimh, áfach, shocraigh muid dul i dtreo difriúil. Coinnigh i gcuimhne dúinn, le do thoil, na róil a gcáileoidh tú dóibh sa todhchaí. "
Caith le daoine le meas agus le gairmiúlacht toisc gurb é an t-iompar morálta agus eiticiúil atá ann. Agus ní ghortaítear go mbainfidh do ghnó leas freisin as fostaithe ionchasacha a bheidh ag eitilt chuig do dhoras. Ag an am céanna, coinneoidh agus cothaíonn tú d’fhostaithe reatha a bhraitheann amhail is gur chaith tú leo agus a gcuid teagmhálacha le meas.
-------------------------------------------------
Is saor-scríbhneoir í Suzanne Lucas a chaith 10 mbliana in acmhainní corparáideacha daonna, áit ar fhostaigh sí, ar loisceadh, ar bhainistigh sí na huimhreacha, agus ar sheiceáil dúbailte leis na dlíodóirí.
