Cad a Dhéanann Feistiú maith ar Iarrthóir?

Údar: Monica Porter
Dáta An Chruthaithe: 20 Márta 2021
An Dáta Nuashonraithe: 17 Bealtaine 2024
Anonim
FILMUL JLP: Am Supravietuit 1.000 Zile In Minecraft Hardcore Si Asta S-a Intamplat
Físiúlacht: FILMUL JLP: Am Supravietuit 1.000 Zile In Minecraft Hardcore Si Asta S-a Intamplat

Ábhar

Bíonn fostóirí i gcónaí ag lorg iarrthóirí atá comhoiriúnach go maith don phost, don roinn agus don eagraíocht. Fiú más cosúil go bhfuil tú an-oiriúnach ar pháipéar, is dócha go ndéanfaidh an fostóir measúnú le linn agallaimh an bhfuil tú “oiriúnach go maith” don chuideachta.

In ainneoin go bhfuil dintiúir iontacha agat, mura ndealraíonn sé go mbeidh tú ag luí leis an mbainistíocht, leis na fostaithe eile, nó le cultúr na cuideachta, b’fhéidir nach mbeadh an post ceart duitse, agus b’fhéidir nach bhfaighidh tú tairiscint poist.

Do Atosú a Mheaitseáil

Cad a fhágann go bhfuil tú oiriúnach go maith d’fhostóir? Tá go leor toisí éagsúla ann a théann i bhfeidhm ar cé chomh maith agus a oirfidh tú má fhostaítear tú. B’fhéidir gurb é an ghné is soiléire d’oiriúnacht an bhfuil do atosú ag teacht le cáilíochtaí an phoist. Beidh agallóirí ag iarraidh a fháil amach an bhfuil na leasanna, pearsantacht, scileanna, eolas, oideachas agus eispéiris cheart agat chun barr feabhais a chur ar do spriocshuíomh.


Déan anailís ar na riachtanais don phost agus tabhair samplaí den chaoi ar léirigh tú príomhcháilíochtaí i do ghníomhaíochtaí acadúla, comhchuraclaim, deonacha agus oibre roimhe seo. Caithfidh tú a thaispeáint don fhostóir cén fáth a mbeadh tú oiriúnach go maith don phost.

Cultúr Cuideachta

Ar ndóigh, téann cluiche maith thar do atosú. Lorgóidh fostóirí daoine aonair a oirfidh go maith dá gcultúr corparáideach ar leibhéal pearsanta agus gairmiúil. Mar shampla, má tá meas ag cuideachta ar nuálaíocht, ar chruthaitheacht agus ar fhiontraíocht, ansin beidh an t-agallóir ag iarraidh fianaise a fheiceáil ar phatrún de na cáilíochtaí sin i do stair oibre agus i do fhreagraí ar cheisteanna agallaimh.

Déan cinnte go ndéanann tú taighde ar chultúr na gcuideachtaí agus tú ag ullmhú d’agallamh ionas gur féidir leat do chuid buanna a chur i láthair i gcomhthéacs chultúr na heagraíochta. Bí réidh, freisin, chun ceisteanna agallaimh poist faoi chultúr na gcuideachtaí a fhreagairt. Ba cheart duit ceisteanna a chur freisin faoi chultúr na gcuideachtaí - tar éis an tsaoil, téann oiriúnach poist ar gach bealach.


Tabhair aird ar atmaisféar na hoifige chun tuiscint a fháil ar an gcaoi a n-oirfidh tú do chultúr iomlán na cuideachta freisin. Cad é an cód gúna? An bhfuil cuma ócáideach agus suaimhneach ar gach duine, nó foirmiúil agus tromchúiseach? An bhfuil an timpeallacht oibre oscailte nó an bhfuil gach duine ina oifig féin? Féadann na comharthaí seo go leor a insint duit faoi chultúr cuideachta.

Stíl Bainistíochta agus Ceannaireachta

Gné eile d’oiriúnacht is ea an chaoi a bhféadfá freagairt do stíl mhaoirseachta nó ceannaireachta do bhainisteora ionchasach. Mar shampla, má tá a fhios ag earcaitheoir go bhfuil bainisteoir áirithe réidh leis an bhfoireann, ansin d’fhéadfadh sé iarrthóir féin-spreagtha a lorg, seachas iarrthóir a n-éiríonn leis ar aiseolas nó ar threoir. Ar an gcaoi chéanna, más eol go bhfuil stíl daonlathach ag maoirseoir, ansin d’fhéadfadh go mbeadh aon leisce ar agallóir iarrthóir a fhostú ar fearr leis oibriú go neamhspleách.

Is annamh a gheobhaidh tú léargas ar stíl do bhainisteora ionchasaigh roimh do lá agallaimh, ach scrúdaigh a gcur chuige agus tú ag idirghníomhú le linn an phróisis agallaimh. Faigh amach an oiread agus is féidir faoina stíl chun tuiscint a fháil ar cé chomh maith agus a oirfidh do bhealach oibre.


Má tá an deis agat, iarr ar dhaoine aonair eile a thuairiscíonn do do mhaoirseoir féideartha cur síos a dhéanamh ar a gcur chuige bainistíochta. D’fhéadfadh sé seo léargas níos réadúla a thabhairt duit ar stíl ceannaireachta Boss ná mar a thabharfaidh freagraí an Boss féin.

An bhfuil an post oiriúnach go maith duit?

Deis is ea agallamh don dá pháirtí cinneadh a dhéanamh an n-oibreodh siad go maith le chéile. Smaoinigh air mar do sheans aithne a chur ar a chéile agus an oiread agus is féidir a fhoghlaim faoina chéile. Más cosúil nach bhfuil sé oiriúnach go maith, glac do chuid ama chun cinneadh a dhéanamh cén cineál poist a d’oirfeadh go foirfe.